（原標題：滴滴探索邊界的R-Lab裁員，今日給出賠償方案）

《財經》記者 張B/文  宋瑋/編輯

補償一般為N+1個月，如果本周能確認，再額外給一個月補償――這一個月補償是滴滴給被裁員工留出找工作時間，即本周確認，三月份工資和五險一金滴滴照發。

探索多元化的R-Lab部門成為滴滴本輪裁員重災區。

滴滴HR今日約談R-Lab部門員工，溝通轉崗或離職意向。據《財經》記者了解，滴滴已給出裁員的具體賠償方案：補償一般為N+1個月，如果本周能確認，再額外給一個月補償――這一個月補償是滴滴給被裁員工留出找工作時間，即本周確認，三月份工資和五險一金滴滴照發。

R-Lab（R意為Rebuild）是滴滴在2017年下旬內部成立的一級部門，意圖探索邊界、孵化新業務。它是在美團上線打車業務后成立，美團的入侵讓滴滴開始思考多元化發展的必要性。R-Lab孵化最重要的業務是滴滴外賣，其次是小巴，去年10月還曾試圖孵化酒店業務。

R-Lab負責人是滴滴第一位產品經理羅文，該部門總人數近千人，春節前已經陸續有一批人離開，包括離職和轉崗。本次受裁員風波影響的人數大概在兩三百人左右。

滴滴外賣國內業務全部關停，但外賣的國際業務還會推進。《財經》曾在2018年9月獨家報道“滴滴、美團暫緩戰火，滴滴外賣有意轉戰海外”，彼時滴滴外賣管理團隊兵分兩路考察巴西和墨西哥，這些是滴滴打車業務海外拓展不錯的國家。一位接近滴滴的人士告訴《財經》記者，滴滴外賣可能會轉到國際化部門，負責進行外賣業務的海外擴張。其可能會模仿Uber EATs，在海外依托網約車做外賣。

此后有部分外賣員工轉崗至國際化部門，滴滴外賣國際化不在此波R-Lab的裁員涉及范圍內。滴滴官方回應稱，滴滴目前在墨西哥第二大城市瓜達拉哈拉的特定區域上線外賣業務。

除了R-Lab部門外，滴滴其他部門裁員也正在進行中。滴滴創始人兼CEO程維在今年初的月度全員會上宣布過冬，2019年會聚焦當前最重要的出行主業，對非主業進行“關停并轉”，整體裁員比例占到全員的15%，涉及2000人左右。

據了解，滴滴裁員重災區還包括順風車等部門。“現在如火如荼的就是國際化部門，未來招人的重心也在那里。”一位滴滴員工說。

R-Lab部門的大批裁員，意味著滴滴將聚焦出行的戰略核心，階段性放棄多元化戰略。